近日，國家協(xié)調(diào)勞動(dòng)關(guān)系三方印發(fā)通知，部署實(shí)施勞動(dòng)關(guān)系“和諧同行”能力提升三年行動(dòng)計(jì)劃。通知明確，自2020年9月至2023年9月在全國范圍實(shí)施“和諧勞動(dòng)關(guān)系百千萬計(jì)劃”“重點(diǎn)企業(yè)用工指導(dǎo)計(jì)劃”和“企業(yè)薪酬指引計(jì)劃”，推動(dòng)勞動(dòng)關(guān)系工作方式方法創(chuàng)新，改進(jìn)和完善對(duì)企業(yè)勞動(dòng)用工、工資分配的指導(dǎo)和服務(wù)，提升勞動(dòng)關(guān)系公共服務(wù)能力和基層調(diào)解仲裁工作效能，扎實(shí)推進(jìn)勞動(dòng)關(guān)系治理體系和治理能力建設(shè)。

通知要求，各級(jí)協(xié)調(diào)勞動(dòng)關(guān)系三方要充分認(rèn)識(shí)提升構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系能力，對(duì)維護(hù)勞動(dòng)者合法權(quán)益、促進(jìn)企業(yè)發(fā)展，推進(jìn)勞動(dòng)關(guān)系治理體系和治理能力現(xiàn)代化的重要性，充分發(fā)揮職能優(yōu)勢，調(diào)動(dòng)勞動(dòng)關(guān)系主體雙方的積極性，共同推動(dòng)三年行動(dòng)計(jì)劃順利開展，促進(jìn)勞動(dòng)關(guān)系和諧穩(wěn)定。